【摘要】企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型是數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)鍵，其本質(zhì)是企業(yè)自身進行一場深刻變革?？苿?chuàng)板的定位于“面向世界科技前沿、面向經(jīng)濟主戰(zhàn)場、面向國家重大需求”，決定了其上市公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型排頭兵的地位，在分析科創(chuàng)板上市公司的行業(yè)屬性、地區(qū)分布、研發(fā)狀況等的基礎上，進一步通過主成分分析提煉出數(shù)字化轉(zhuǎn)型企業(yè)內(nèi)部關(guān)鍵因素，將之作為自變量進行Logistic回歸分析，可以發(fā)現(xiàn)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與研發(fā)支出、企業(yè)性質(zhì)、地方政策等有密切關(guān)系，因而重視企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的科技人才培養(yǎng)、健全機制舉措，營造有利的宏觀政策環(huán)境和制度環(huán)境等可以更好推進企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型。

【關(guān)鍵詞】數(shù)字化轉(zhuǎn)型 科創(chuàng)板 企業(yè)數(shù)字化

【中圖分類號】F425 【文獻標識碼】A

【DOI】10.16619/j.cnki.rmltxsqy.2022.18.007

【作者簡介】張巍，中國政法大學商學院教授。研究方向為宏觀經(jīng)濟政策、應用統(tǒng)計分析。主要著作有《產(chǎn)業(yè)政策、企業(yè)創(chuàng)新驅(qū)動與產(chǎn)業(yè)發(fā)展》、《企業(yè)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的國家戰(zhàn)略進路——模仿性、強制性同構(gòu)到規(guī)范性同構(gòu)》（論文）等。

當前，新一輪世界科技革命發(fā)展迅猛，產(chǎn)業(yè)變革加速，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)不斷向數(shù)字化轉(zhuǎn)型，數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展已駛?cè)肟燔嚨溃蔀榻?jīng)濟轉(zhuǎn)型升級、跨越發(fā)展的重要驅(qū)動力。我國推動發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟的力度不斷加大，在完善新型基礎設施建設、推動信息技術(shù)與制造業(yè)融合應用、發(fā)展壯大數(shù)字產(chǎn)業(yè)等諸多方面取得明顯成效，產(chǎn)業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型持續(xù)向縱深加速發(fā)展。近年來，我國政府為了推動數(shù)字經(jīng)濟同實體經(jīng)濟融合，出臺了一系列文件。2022年初，國務院印發(fā)《“十四五”數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃》，明確指出數(shù)字經(jīng)濟是繼農(nóng)業(yè)經(jīng)濟、工業(yè)經(jīng)濟之后的主要經(jīng)濟形態(tài)；2022年2月，國家發(fā)展改革委等四部委啟動建設國家算力樞紐節(jié)點，規(guī)劃了10個國家數(shù)據(jù)中心集群，全國一體化大數(shù)據(jù)中心體系完成總體布局設計，“東數(shù)西算”工程正式全面啟動；各省通過“數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃”、“十四五”發(fā)展規(guī)劃等文件或方案，對未來3～5年數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展提出了具體目標。根據(jù)《“十四五”數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃》部署，為加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，2022年7月，國務院正式同意建立數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展部際聯(lián)席會議制度。

企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型是數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)鍵，其本質(zhì)是企業(yè)自身進行的一場深刻變革。2018年11月5日，國家主席習近平在上海舉行的首屆中國國際進口博覽會開幕式上宣布，將在上海證券交易所設立科創(chuàng)板并試點注冊制，支持上海國際金融中心和科技創(chuàng)新中心建設，不斷完善資本市場基礎制度。2019年1月，中國證監(jiān)會發(fā)布《關(guān)于在上海證券交易所設立科創(chuàng)板并試點注冊制的實施意見》，明確提出要在上海證券交易所設立一個專業(yè)化資本市場板塊——科創(chuàng)板，科創(chuàng)板精準定位于“面向世界科技前沿、面向經(jīng)濟主戰(zhàn)場、面向國家重大需求”。2019年7月22日，科創(chuàng)板正式開市交易。本文對科創(chuàng)板上市公司進行研究，提煉企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵因素。本文使用的樣本數(shù)據(jù)主要是wind數(shù)據(jù)庫科創(chuàng)板（Sci-Tech Innovation Board; STAR Market）上市公司數(shù)據(jù)，時間截止到2021年12月31日。

科創(chuàng)板企業(yè)數(shù)字化分析

理論界認為，企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型是要通過關(guān)鍵業(yè)務、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵部位的數(shù)字化推進管理變革，加快業(yè)務模式創(chuàng)新，增強自身應對市場變化的靈活性和敏感性（袁勇，2017）。有學者提出數(shù)字化轉(zhuǎn)型是指通過信息技術(shù)、計算技術(shù)、通信技術(shù)和連接技術(shù)的組合觸發(fā)實體屬性的重大變革，以期改進實體產(chǎn)業(yè)的過程（Vial, G., 2019）。數(shù)字技術(shù)的應用改變了傳統(tǒng)的商業(yè)邏輯，其價值維度體現(xiàn)在推動產(chǎn)業(yè)跨界融合、重構(gòu)產(chǎn)業(yè)組織的競爭模式、賦能產(chǎn)業(yè)升級等方面（肖旭、戚聿東，2019）。制造業(yè)企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，并不只是簡單的重塑業(yè)務流程，而是以組織模式創(chuàng)新作為切入點，與新時代的技術(shù)創(chuàng)新相結(jié)合，推動企業(yè)創(chuàng)造新的價值。企業(yè)若想成功實現(xiàn)數(shù)字化，需要利用信息技術(shù)全方位推進業(yè)務重塑和業(yè)態(tài)創(chuàng)新。數(shù)字化發(fā)展正在為制造業(yè)價值創(chuàng)造提供新的能量空間和驅(qū)動路徑，未來的趨勢應是數(shù)字化與制造業(yè)的深度耦合（焦勇，2020）。

企業(yè)利用大數(shù)據(jù)、AI、云計算等進行數(shù)字化重塑，構(gòu)建具有前瞻性的業(yè)務模式，這是產(chǎn)業(yè)數(shù)字化、數(shù)字產(chǎn)業(yè)化、新型基礎設施建設的高度融合發(fā)展的過程?？苿?chuàng)板的定位決定了其上市公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型排頭兵的地位，以科創(chuàng)板上市公司為基礎分析企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵因素較為合理。

科創(chuàng)板上市公司行業(yè)屬性分布。科創(chuàng)板上市公司中計算機、通信和其他電子設備制造業(yè)、軟件和信息技術(shù)服務業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)及其相關(guān)服務是典型的數(shù)字產(chǎn)業(yè)；專用設備制造業(yè)涉及多個領(lǐng)域的跨學科綜合技術(shù)，最終服務于5G通信、智能終端、集成電路、汽車電子、云計算、醫(yī)療電子及航空航天等國民經(jīng)濟及科技重要領(lǐng)域，亦屬于國家當前重點支持的數(shù)字產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域；電氣機械和器材制造業(yè)正在推動產(chǎn)品技術(shù)向數(shù)字化、智能化發(fā)展，在現(xiàn)有廠區(qū)內(nèi)配置機器人和自動化裝備、智能化集成測試與檢測設備、自動化配送與轉(zhuǎn)運裝備，打造智能制造管理系統(tǒng)和AIoT智慧物流；醫(yī)藥制造業(yè)的藥物警戒系統(tǒng)、數(shù)字化營銷系統(tǒng)、臨床研究分析系統(tǒng)、藥物安全性和研發(fā)協(xié)作系統(tǒng)在云上運行。招股書信息顯示，科創(chuàng)板上市公司均已建立完善的研發(fā)體系，眾多企業(yè)擁有智能科技研究院、研發(fā)平臺以及各事業(yè)部及有關(guān)部門下設的多個研發(fā)組，涵蓋產(chǎn)品研發(fā)、設計、工藝、試驗、質(zhì)量控制以及制造模式轉(zhuǎn)型升級等方面，已集聚了一批集成電路、生物醫(yī)藥、高端裝備制造等領(lǐng)域的科創(chuàng)企業(yè)。從科創(chuàng)板上市公司的行業(yè)分布來看，以計算機、通信和其他電子設備制造業(yè)、專用設備制造業(yè)、軟件和信息技術(shù)服務業(yè)、醫(yī)藥制造業(yè)、電氣機械和器材制造業(yè)公司為主，與科創(chuàng)板定位于戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)特別是未來科技發(fā)展趨勢高度吻合，由表1可見上述五個行業(yè)合計310家，占科創(chuàng)板上市公司總數(shù)的71.4%。

科創(chuàng)板上市公司地區(qū)分布?？苿?chuàng)板上市公司主要分布在江蘇省、廣東省、上海市、北京市、浙江省，由表2可見五地合計307家，占科創(chuàng)板上市公司總數(shù)的70.7%，表明珠三角、長三角、北京是企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型前沿地區(qū)。

表1 表2

科創(chuàng)板上市公司研發(fā)狀況。2020年3月，中國證監(jiān)會首次發(fā)布《科創(chuàng)屬性評價指引（試行）》，以研發(fā)投入力度、發(fā)明專利產(chǎn)出及其對企業(yè)經(jīng)營業(yè)績的實際影響三方面核心指標衡量科技企業(yè)的科創(chuàng)屬性。經(jīng)過一年運行，中國證監(jiān)會公布《關(guān)于修改〈科創(chuàng)屬性評價指引（試行）〉的決定》，新增研發(fā)人員數(shù)量占比超過10%的常規(guī)指標，以充分體現(xiàn)科技型人才在企業(yè)科技創(chuàng)新活動中發(fā)揮的核心作用。由表3可見，科創(chuàng)板公司研發(fā)人員占員工人數(shù)百分比在10%以下的只有10家，占科創(chuàng)板上市公司的2.3%，按照2021年4月中國證監(jiān)會新規(guī)屬于不合格企業(yè)。研發(fā)人員占員工人數(shù)百分比為10%～20%之間的公司數(shù)量最多，有153家公司；研發(fā)人員占員工人數(shù)百分比在20%～30%的有96家公司；研發(fā)人員占員工人數(shù)百分比在50%～100%的有53家公司，一半以上員工由具有技術(shù)背景的科研人員構(gòu)成，政府應增加對這類企業(yè)的政策扶持力度?？偟膩砜?，研發(fā)人員占員工人數(shù)百分比在10%以上的合計占所有科創(chuàng)板上市公司的91.9%，是科創(chuàng)板上市公司的絕大多數(shù)。

表3

李克強總理在2020年的政府工作報告中提出，提高科技創(chuàng)新支撐能力，穩(wěn)定支持基礎研究和應用基礎研究，引導企業(yè)增加研發(fā)投入。從研發(fā)支出看，中國證監(jiān)會要求科創(chuàng)板上市公司最近三年累計研發(fā)投入占最近三年累計營業(yè)收入比例5%以上，或最近三年累計研發(fā)投入金額為6,000萬元以上。截至2021年12月31日，科創(chuàng)板上市公司中單年投入占營收比例超過5%的共362家公司，占比83%；研發(fā)支出占營收比例5%以下的公司有72家，占科創(chuàng)板上市公司17%。由于本文研究數(shù)據(jù)為一年，而中國證監(jiān)會要求三年累計5%以上，因此科創(chuàng)板上市公司均應達到中國證監(jiān)會要求。這一占比10%～20%的有119家，接近30%；20%～30%的有45家，占10.4%，30%以上的有40家公司，占比9.2%，單年研發(fā)投入占營收比例超過10%的公司合計已達科創(chuàng)板上市公司的90%。研發(fā)支出占營收這一比例分布狀況與科創(chuàng)板“面向世界科技前沿、面向經(jīng)濟主戰(zhàn)場、面向國家重大需求，主要服務于符合國家戰(zhàn)略、突破關(guān)鍵核心技術(shù)、市場認可度高的科技創(chuàng)新企業(yè)”的定位基本吻合。同時，有11家公司研發(fā)支出占營收百分比超過100%，占比為2.5%，出現(xiàn)這種情況的原因比較復雜，或者由于企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略層面特別重視研發(fā)投入；或者由于科創(chuàng)板服務國家創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略，產(chǎn)品本身需要保持高強度的研發(fā)投入力度；或者由于科創(chuàng)板更具包容性，政府或市場力量對企業(yè)所從事領(lǐng)域生產(chǎn)經(jīng)營能力認可，投入大量研發(fā)資金，此類公司目前尚處于培育階段，營業(yè)收入規(guī)模與研發(fā)投入相比較低。

科創(chuàng)板企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型關(guān)鍵因素分析

數(shù)字化轉(zhuǎn)型企業(yè)內(nèi)部關(guān)鍵因素。通過wind數(shù)據(jù)庫，筆者找到科創(chuàng)板上市公司的運營數(shù)據(jù)，進行主成分與因子分析，所用指標見表4。通過主成分分析提煉出四個因子變量，第一個主成分特征值為7.492，方差貢獻率為44.070%，前四個主成分的累計貢獻率為80.321%，提取因子的條件為特征值大于1。由成份矩陣可以看出，最終計算提煉出FAC1_1、FAC2_1、FAC3_1、FAC4_1四個因子變量，第一個因子變量由碩士學位以上員工人數(shù)、研發(fā)人數(shù)、研發(fā)支出（萬元）、擬募集資金（億元）、資產(chǎn)總計（萬元）、負債總計（萬元）、歸屬母公司股東的權(quán)益（萬元）、營業(yè)總收入（萬元）、營業(yè)總成本（萬元）等變量集合形成；第二個因子變量由現(xiàn)金及現(xiàn)金等價物凈增加額（萬元）、歸屬母公司股東的凈利潤（萬元）、利潤總額（萬元）、營業(yè)利潤（萬元）等變量集合形成；第三個因子變量主要由員工人均薪酬（萬元）、人均創(chuàng)收（萬元）、人均創(chuàng)利（萬元）等變量決定；第四個因子變量主要由核心技術(shù)人員人數(shù)一個變量決定。

根據(jù)四個因子變量與原始變量的關(guān)系，給四個因子重新命名為：綜合實力指標、利潤指標、人均指標、核心技術(shù)人員人數(shù)。統(tǒng)計學上核心技術(shù)人員與研發(fā)人數(shù)、研發(fā)支出呈現(xiàn)不同特征，故第一個因子變量沒有將核心技術(shù)人員數(shù)納入。通過因子分析計算出每個公司的因子得分，SPSS軟件直接生成相應變量數(shù)值，根據(jù)各變量數(shù)值進行排序，排名前10位的公司如表5所示。

表4表5

從企業(yè)層面分析，四個主成分中有兩項及兩項以上進入前10位的公司包括：傳音控股的綜合實力、利潤、核心技術(shù)人員數(shù)都領(lǐng)先，三項指標均進入前10位；中芯國際、大全能源的綜合實力、利潤兩項指標都名列前茅；晶科能源、天合光能、天能股份的綜合實力、核心技術(shù)人員人數(shù)兩項指標進入前10位；百濟神州-U的綜合實力與人均指標兩項指標進入前10位。上述公司均綜合實力超群，而天能股份、天合光能、晶科能源、傳音控股等公司同時位居核心技術(shù)人員人數(shù)前10位，表明核心技術(shù)人員是科創(chuàng)板上市公司的核心競爭力，是公司綜合實力、競爭潛力的重要人才基礎。

從行業(yè)層面分析，綜合實力中電氣機械和器材制造業(yè)公司表現(xiàn)突出，包括晶科能源、天合光能、天能股份、大全能源4家公司；醫(yī)藥制造業(yè)利潤指標排名靠前，包括東方生物、熱景生物、圣湘生物、碩世生物、之江生物5家公司；人均指標中計算機、通信和其他電子設備制造業(yè)公司表現(xiàn)突出，有東微半導、東芯股份、格科微、瀾起科技4家公司；核心技術(shù)人員人數(shù)指標電氣機械和器材制造業(yè)公司表現(xiàn)突出，有天能股份、天合光能、晶科能源、三一重能、廈鎢新能、珠海冠宇6家公司。由此可見，當前我國數(shù)字經(jīng)濟領(lǐng)域中電氣機械和器材制造業(yè)、醫(yī)藥制造業(yè)、計算機、通信和其他電子設備制造業(yè)表現(xiàn)最為亮眼。

數(shù)字化轉(zhuǎn)型與企業(yè)研發(fā)支出。將企業(yè)研發(fā)支出占營收的比重小于5%和大于5%設為0和1，與四個核心指標做Logistic回歸分析，實證結(jié)果見表6，可以發(fā)現(xiàn)利潤指標和核心技術(shù)人員人數(shù)指標是顯著的，拒絕原假設，研發(fā)支出占比與利潤指標、核心技術(shù)人員人數(shù)有明顯關(guān)系，企業(yè)利潤、核心技術(shù)人員人數(shù)越多，研發(fā)支出投入越多，這樣反過來又會促進企業(yè)利潤增長，吸引研發(fā)人才，形成研發(fā)團隊，充分激發(fā)人才創(chuàng)新活力。

表6

數(shù)字化轉(zhuǎn)型與企業(yè)性質(zhì)。據(jù)統(tǒng)計顯示，2020年，國有及國有控股企業(yè)營業(yè)總收入占全國經(jīng)濟總量比例達到62.29%，是發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟的重要力量。做強做大國有企業(yè)，數(shù)字化轉(zhuǎn)型是重要路徑，同時，國企數(shù)字化轉(zhuǎn)型成功與否關(guān)系到數(shù)字經(jīng)濟建設成敗。國務院為推動新一代信息技術(shù)與制造業(yè)深度融合，打造數(shù)字經(jīng)濟新優(yōu)勢等進行了決策部署。國資委指導推動中央企業(yè)積極發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟，在核心電子元器件、高端芯片、核心工業(yè)軟件等領(lǐng)域取得系列重大技術(shù)突破，為我國加快數(shù)字化發(fā)展、建設數(shù)字中國作出了重要貢獻。2020年9月，國務院國資委印發(fā)《關(guān)于加快推進國有企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作的通知》，明確國有企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的基礎、方向、重點和舉措。2021年10月，工信部、國務院國資委簽署《關(guān)于加快推進中央企業(yè)兩化融合和數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略合作協(xié)議》，共同推動中央企業(yè)加快信息化工業(yè)化融合和數(shù)字化轉(zhuǎn)型，促進數(shù)字技術(shù)與實體經(jīng)濟深度融合。國有企業(yè)貫徹落實黨中央、國務院決策部署，積極布局數(shù)字化轉(zhuǎn)型，未來國企的數(shù)字化轉(zhuǎn)型值得關(guān)注。

科創(chuàng)板上市公司以非公經(jīng)濟居多，這些企業(yè)保持了相對靈活的生產(chǎn)經(jīng)營方式，數(shù)字化轉(zhuǎn)型較快。通過SPSS軟件得到的結(jié)果發(fā)現(xiàn)，科創(chuàng)板國有性質(zhì)的公司只有34家，占比僅為7.8%。將國企設為1，非公經(jīng)濟設為0，企業(yè)內(nèi)部運營主要指標提煉出的四個核心指標與企業(yè)性質(zhì)做Logistic回歸分析（見表7），發(fā)現(xiàn)綜合實力指標、利潤指標與企業(yè)性質(zhì)實際顯著性水平分別為0.168、0.874，實證結(jié)果不顯著，綜合實力指標、利潤指標與企業(yè)性質(zhì)無相關(guān)關(guān)系；人均指標、核心技術(shù)人員人數(shù)與企業(yè)性質(zhì)的實際顯著性水平分別為0.020、0.003，實證結(jié)果顯著，拒絕原假設，人均指標、核心技術(shù)人員人數(shù)與企業(yè)性質(zhì)顯著相關(guān)。

表7

數(shù)字化轉(zhuǎn)型與地方政策?；谇貛X-淮河一線的緯度，省會城市緯度低于或者接近于北緯32°的省份被劃為南方省份，省會城市緯度高于或者接近于北緯32°的省份被劃為北方省份，據(jù)此分類，科創(chuàng)板中南方公司數(shù)量324家，是北方公司110家的近3倍，在數(shù)量上占優(yōu)。將南方賦值為1，北方賦值為0，科創(chuàng)板企業(yè)四個核心指標與公司所在南北地區(qū)做Logistic回歸分析（見表8），實際顯著性水平分別為0.907、0.109、0.223、0.466，均大于0.1，實證結(jié)果不顯著，不能拒絕原假設，四個核心指標與公司所處南北地區(qū)無相關(guān)關(guān)系。從區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展的視角來看，企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型不存在單純的地域影響。

將地域的0、1設置重新進行調(diào)整，將公司總部所在地為江蘇省、廣東省、上海市、北京市、浙江省的公司賦值為1，其他省份賦值為0，如果顯著性水平設為0.1，四個核心指標與五省及其以外省份實際顯著性水平分別為0.095、0.002、0.005、0.000（見表9），實證結(jié)果顯著，拒絕原假設，四個指標與因變量即江蘇省、廣東省、上海市、北京市、浙江省等五地的區(qū)域政策均有關(guān)系。實證結(jié)果說明，企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型對地區(qū)政策措施有顯著正向影響，政策措施得力又對企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型非常有利。

表8表9

企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型保障

重視企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的科技人才培養(yǎng)?？苿?chuàng)板上市公司招股說明書中均提示投資風險，核心技術(shù)及核心人員已成為科創(chuàng)板上市公司發(fā)展的重要保障。若未來出現(xiàn)因人才競爭加劇導致公司核心技術(shù)人員流失，或因保護措施不足導致核心技術(shù)泄密，將對公司的產(chǎn)品競爭力和持續(xù)創(chuàng)新能力產(chǎn)生不利影響，進而存在公司業(yè)績受損的風險。目前，科創(chuàng)板已有多家上市公司因此遭遇風險。

研究發(fā)現(xiàn)，數(shù)字經(jīng)濟發(fā)達的省份多為高等教育水平領(lǐng)先的省份，可見推進企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型需要大力培養(yǎng)科技人才?？萍既瞬排囵B(yǎng)已經(jīng)成為我國的國策，2021年9月召開的中央人才工作會議提出了人才發(fā)展目標：到2025年全社會研發(fā)經(jīng)費投入大幅增長，科技創(chuàng)新主力軍隊伍建設取得重要進展，頂尖科學家集聚水平明顯提高，人才自主培養(yǎng)能力不斷增強，在關(guān)鍵核心技術(shù)領(lǐng)域擁有一大批戰(zhàn)略科技人才、一流科技領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團隊。2022年的《政府工作報告》再次強調(diào)：“加快建設世界重要人才中心和創(chuàng)新高地，完善人才發(fā)展體制機制，加大對青年科研人員支持力度，讓各類人才潛心鉆研、盡展其能。”當前，企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的科技人才培養(yǎng)工作仍然面臨諸多難題，人才評價、人才激勵體系亟待變革，需要進一步完善人才培養(yǎng)工作體系。

健全機制舉措，營造有利的企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型宏觀政策環(huán)境。江蘇省、廣東省、上海市、北京市、浙江省五省市企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的領(lǐng)先地位離不開地方政策指引。例如，江蘇省明確了2025年數(shù)字經(jīng)濟核心產(chǎn)業(yè)增加值占地區(qū)生產(chǎn)總值比重達到13.5%左右、2035年數(shù)字經(jīng)濟整體發(fā)展水平進入世界先進行列的目標定位，建立了“領(lǐng)導小組辦公室＋專項行動小組＋高端智庫”的推進機制，構(gòu)建數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展“指導意見＋三年行動計劃＋專項行動推進方案＋年度工作要點”的全鏈條政策體系，制定數(shù)字經(jīng)濟促進條例。廣東省是數(shù)據(jù)大省，積極推進落實企業(yè)首席數(shù)據(jù)官建設。2021年，廣東省全面推進數(shù)字經(jīng)濟強省建設，出臺數(shù)字經(jīng)濟促進條例、加快數(shù)字化發(fā)展意見、制造業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型實施方案及若干政策措施。上海市已正式印發(fā)《上海市數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展“十四五”規(guī)劃》，提出到2025年底，上海數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展水平穩(wěn)居全國前列，增加值力爭達到3萬億元，占全市生產(chǎn)總值比重大于60%，高潛力數(shù)字新興企業(yè)加快成長，高水平數(shù)字消費能級不斷躍升，若干高價值數(shù)字產(chǎn)業(yè)新賽道布局基本形成，國際數(shù)字之都形成基本框架體系。2021年8月，北京市發(fā)布了《北京市關(guān)于加快建設全球數(shù)字經(jīng)濟標桿城市的實施方案》。北京加快建設智慧城市，圍繞數(shù)據(jù)要素利用、新興產(chǎn)業(yè)培育、數(shù)字消費引導、標桿工程實施、標桿企業(yè)培育、政策規(guī)則制定等多個方面，高標準推動全球數(shù)字經(jīng)濟標桿城市建設。浙江省堅持不懈把數(shù)字經(jīng)濟作為“一號工程”來抓，實施數(shù)字經(jīng)濟五年倍增計劃、國家數(shù)字經(jīng)濟創(chuàng)新試驗區(qū)，即實施數(shù)字經(jīng)濟“一號工程”升級版，提出高水平建設具有全球影響力的數(shù)字科技創(chuàng)新中心，高水平建設全國數(shù)字產(chǎn)業(yè)化發(fā)展引領(lǐng)區(qū)、全國產(chǎn)業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型示范區(qū)、全球數(shù)字貿(mào)易中心，加快建設數(shù)據(jù)基礎制度先行先試區(qū)，加快建設長三角新型算力中心。上述五省市的政策措施為企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型提供了良好的發(fā)展環(huán)境與基礎。

同時，江蘇省、廣東省、上海市、北京市、浙江省也是數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展基礎良好的省份，經(jīng)濟、文化基礎雄厚。對比近年來鼓勵發(fā)展大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)的貴州、安徽，兩省的科創(chuàng)板上市公司并不多，說明利用外部力量招商引資發(fā)展大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)相對容易，但形成本地企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的良好生態(tài)尚缺乏基礎，這些省份要想盡快實現(xiàn)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，既要構(gòu)建合理有效的宏觀政策環(huán)境，更需要夯實信息技術(shù)等各方面基礎設施。

加強頂層設計，營造良好的企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型制度環(huán)境。政府的數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略對于國有企業(yè)而言至關(guān)重要，需要頂層設計、謀劃布局，通過數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略進一步指導推動國有企業(yè)尤其是中央企業(yè)加快數(shù)字化轉(zhuǎn)型建設，包括加快發(fā)展數(shù)字產(chǎn)業(yè)，加大戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)布局力度；聚焦云計算、大數(shù)據(jù)、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)等重點領(lǐng)域，加快培育具有重大引領(lǐng)帶動作用的骨干龍頭企業(yè)，促進形成各類所有制企業(yè)、大中小企業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展的數(shù)字產(chǎn)業(yè)生態(tài)；進一步加快推進數(shù)字服務，加大5G網(wǎng)絡、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)等新型基礎設施建設力度，更好推進數(shù)字技術(shù)應用。

目前，數(shù)字經(jīng)濟，特別是互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟大部分為非公有制經(jīng)濟。非公有制經(jīng)濟的發(fā)展有其自身規(guī)律，信心與預期至關(guān)重要。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央堅持實踐創(chuàng)新和理論創(chuàng)新，就非公有制經(jīng)濟發(fā)展提出了許多新理論、新思路和新舉措，為非公有制經(jīng)濟的健康快速發(fā)展指明了方向。在全面建設社會主義現(xiàn)代化國家的新征程上，我們更應尊重非公有制經(jīng)濟發(fā)展自身規(guī)律，積極推動非公有制經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展，為建設現(xiàn)代化經(jīng)濟體系奠定堅實基礎。

（本文系中國政法大學科研創(chuàng)新項目資助“新時代產(chǎn)業(yè)政策創(chuàng)新研究”階段性成果，項目編號：20ZFG79003；受中央高?；究蒲袠I(yè)務費專項資金資助［supported by "the Fundamental Research Funds for the Central Universities"］，中國政法大學新興學科培育與建設計劃資助）

參考文獻

Mikalef, P.; Pateli, A., 2017, "Information Technology-enabled Dynamic Capabilities and Their Indirect Effect on Competitive Performance: Findings from PlS-SEM and fsQCA," Journal of Business Research, vol. 70(1), pp. 1–16.

Meffert, J., 2018, Digital @ Scale: The Playbook You Need To Transform Your Company, Shanghai: Shanghai Jiao Tong University Press.

袁勇，2017，《BPR為數(shù)字化轉(zhuǎn)型而生》，《企業(yè)管理》，第10期。

肖旭、戚聿東，2019，《產(chǎn)業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的價值維度與理論邏輯》，《改革》， 第 8 期。

焦勇，2020，《數(shù)字經(jīng)濟賦能制造業(yè)轉(zhuǎn)型： 從價值重塑到價值創(chuàng)造》，《經(jīng)濟學家》，第6期。

Vial, G., 2019, "Understanding digital transformation: a review and a research agenda," The Journal of Strategic Information Systems, 28(2), pp. 118–144.

湯吉軍，2021，《國有企業(yè)性質(zhì)再認識》，《江漢論壇》，第7期。

姚小濤、亓暉、劉琳琳、肖婷，2022，《企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型：再認識與再出發(fā)》，《西安交通大學學報（社會科學版）》，第3期。

中國信息通信研究院，2022，《中國數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展白皮書（2022年）》，7月8日。

張宗新、孔讓峰，2022，《科創(chuàng)屬性向市場傳遞了科技型公司的價值嗎？》，《證券市場導報》，第6期。

Key Factors and Guarantees for Corporate Digital Transformation Analysis

—Case Study of Listed Companies on the STAR Market

Zhang Wei

Abstract: Digital transformation of enterprises is the key to the development of digital economy, and its essence is a profound transformation of enterprises themselves. The positioning of sci-tech innovation board determines its position as the vanguard of digital transformation of listed companies. By analyzing the industrial attributes, regional distribution and R&D status of the listed companies on the board, we can find that the digital transformation of enterprises is closely related to R&D expenditure, nature of enterprises and local policies. It is important to attach importance to the cultivation of scientific and technological talents for the digital transformation of enterprises, sound mechanisms, and the creation of favorable macro policy environment and institutional environment, so as to better promote the digital transformation of enterprises.

Keywords: digital transformation, STAR Market, corporate digitalization