習(xí)近平總書記在黨的二十大報告中鮮明指出，落實各級黨委（黨組）主體責(zé)任，提高各級黨組織和黨員干部政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。近年來，中國郵政集團有限公司黨組積極貫徹落實習(xí)近平總書記重要講話精神，把堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)貫穿于企業(yè)改革發(fā)展的全過程、各環(huán)節(jié)，努力把中國郵政打造成平常時候看得出來、關(guān)鍵時刻站得出來、危難關(guān)頭豁得出來的“國家隊”。

旗幟鮮明講政治，為打造行業(yè)國家隊筑牢政治根基

郵政集團始終堅持把帶頭做到“兩個維護”作為加強全系統(tǒng)黨的建設(shè)的首要任務(wù)，以政治建設(shè)固本培元，引導(dǎo)黨員干部全面貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，不斷提升政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，走好踐行“兩個維護”的第一方陣。

堅定不移向黨中央看齊，第一時間學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記最新重要講話、重要指示批示精神和黨中央重要會議、文件精神，時刻關(guān)注黨中央在關(guān)心什么、強調(diào)什么，同黨中央決策部署對標對表，緊緊圍繞“國之大者”去謀劃推動郵政各項工作，制定實施方案，細化分解任務(wù)。

健全狠抓落實的工作體系，建立“責(zé)任到人、任務(wù)到人、目標到人、考核到人”工作機制，加強政治巡視政治監(jiān)督，開展習(xí)近平總書記重要指示批示精神落實情況“回頭看”，確保黨中央決策部署在“最初一公里”不折不扣落到實處。

強化政治機關(guān)意識教育，引導(dǎo)推動黨員干部深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，在服從服務(wù)黨和國家大局中主動擔(dān)當作為。服務(wù)鄉(xiāng)村振興，以惠農(nóng)合作項目為抓手，服務(wù)農(nóng)民合作社數(shù)量超90萬家，著力破解新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體融資難、銷售難、物流難，當好鄉(xiāng)村振興綜合服務(wù)提供商、普惠金融主力軍、電子商務(wù)主渠道、綜合物流主導(dǎo)者、公共服務(wù)重要參與者。融入新發(fā)展格局，加快構(gòu)建縣鄉(xiāng)村三級物流體系，推進交郵聯(lián)運、“郵快合作”，覆蓋31個省（區(qū)、市）2309個縣區(qū)、2.2萬個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、24.9萬個建制村，填補鄉(xiāng)村流通短板；加快布局海外倉，努力打造自主可控的國際快遞物流體系，當好打通“大循環(huán)”的主力軍、疏通“微循環(huán)”的國家隊、暢通“內(nèi)循環(huán)”的排頭兵。助力實現(xiàn)“雙碳”目標，制定實施綠色郵政“十四五”發(fā)展規(guī)劃，推動郵政作業(yè)方式綠色低碳轉(zhuǎn)型，郵儲銀行綠色貸款余額達4336.71億元，位居銀行業(yè)前列。在大戰(zhàn)大考中彰顯國企擔(dān)當，在抗疫斗爭特別是大上海保衛(wèi)戰(zhàn)中，郵政黨員干部主動請纓、勇挑重擔(dān)，集全網(wǎng)之力抗疫情、保暢通、助民生，探索出政府集采、社區(qū)團購、醫(yī)藥接力配送三種模式，主動兜底防疫物資、食品藥品、生活必需品等民生物資配送，累計運送防疫物資保供物資3.5萬余噸、藥品2.3萬箱、生活必需品176.3萬件，收寄EMS特快專遞358萬件，服務(wù)各類單位和小區(qū)7000余個，惠及市民615萬人次，成為各級政府抗擊疫情的重要依靠力量、守護人民群眾美好生活的綠色使者，得到中央領(lǐng)導(dǎo)同志的批示肯定，得到政府部門的高度評價和社會各界的廣泛好評；在四川瀘定地震災(zāi)情發(fā)生后，郵政黨員干部向險而行、沖鋒在前，千方百計確?？拐鹁葹?zāi)物資運輸暢通，人民群眾生活必需品配送到位，機要文件、黨報黨刊等重要郵件寄遞安全，迅速開辟捐款捐物、保險理賠“綠色通道”，主動開展金融支持和志愿服務(wù)，充分彰顯了中國郵政“關(guān)鍵時刻沖得上，危急關(guān)頭打得贏”的行業(yè)國家隊責(zé)任擔(dān)當。

知行合一謀發(fā)展，為打造行業(yè)國家隊增強發(fā)展動力

郵政集團黨組堅持把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為改革發(fā)展的根本遵循和破解難題的強大思想武器，自覺做到先學(xué)、先懂、先信、先用，帶動全系統(tǒng)黨員干部真學(xué)、真懂、真信、真用。

集團黨組“以上率下”，示范帶動各級黨組織開展理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、周讀書會、務(wù)虛會和“三會一課”，黨組成員帶頭講專題黨課，對下級黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)進行巡聽，指導(dǎo)提升理論學(xué)習(xí)的實效性。

實施理論武裝提升行動，發(fā)揮郵政黨校培訓(xùn)主渠道作用，用好“中郵網(wǎng)院”線上培訓(xùn)平臺，廣泛開展集中輪訓(xùn)和常態(tài)化培訓(xùn)，近年來累計投入培訓(xùn)經(jīng)費3.4億元，舉辦黨員培訓(xùn)班1.56萬余期，分批輪訓(xùn)黨員17萬余名。全系統(tǒng)建立青年理論學(xué)習(xí)小組1.14萬個，通過聯(lián)學(xué)共建、實踐調(diào)研、志愿服務(wù)等多種形式推動青年成長成才。

持續(xù)推進學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)，郵政集團直屬機關(guān)扎實開展“學(xué)查改”專項工作，建立“每月一講”學(xué)習(xí)機制，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平經(jīng)濟思想，推動習(xí)近平總書記重要指示精神和黨中央經(jīng)濟工作決策部署在中國郵政落地生根。在習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的科學(xué)指引下，郵政集團堅持質(zhì)量第一、效益優(yōu)先，克服新冠肺炎疫情和經(jīng)濟下行壓力加大帶來的不利影響，企業(yè)經(jīng)營發(fā)展保持良好態(tài)勢，2021年利潤同比增長28%，增幅創(chuàng)近五年新高，利潤排世界郵政第一位，企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展取得顯著成效。

狠抓基層強基礎(chǔ)，為打造行業(yè)國家隊凝聚強大合力

郵政集團黨組堅持以組織建設(shè)強基增效賦能，把提高企業(yè)效益、增強企業(yè)競爭實力、實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值作為黨組織工作的出發(fā)點和落腳點，以企業(yè)改革發(fā)展成果檢驗黨組織的工作和戰(zhàn)斗力，以機關(guān)帶系統(tǒng)、總部帶基層，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，切實把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢。

樹牢大抓基層的鮮明導(dǎo)向，嚴格落實“四同步”“四對接”要求，建立黨員聯(lián)系無黨員網(wǎng)點工作制度，確保黨的組織和黨的工作全覆蓋。

持續(xù)提升郵政基層黨建標準化、規(guī)范化水平，深入開展基層黨組織建設(shè)達標工程和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，細化黨委、黨支部、黨員達標標準，在全系統(tǒng)評選出100個黨建工作示范單位、1000個黨支部建設(shè)示范點、一萬個黨員先鋒崗，以點帶面，全面提升。

推動黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，在全系統(tǒng)1.4萬個黨支部中開展領(lǐng)題破題活動，聚焦本單位本部門面臨的主要矛盾，有效解決了一批改革發(fā)展中的痛點難點問題，充分發(fā)揮了支部攻堅克難的戰(zhàn)斗堡壘作用；在23.6萬名黨員中開展“三亮三比三評”活動，亮身份、亮標準、亮承諾，比技能、比作風(fēng)、比業(yè)績，進行領(lǐng)導(dǎo)點評、黨員互評、群眾評議，形成“比學(xué)趕幫超”的生動局面，在日常工作中彰顯了黨員的先鋒模范作用。

推進“數(shù)字黨建”，建好用好“中郵先鋒”平臺，針對郵政點多面廣、基層黨員分散的特點，把黨組織建在網(wǎng)上、黨員連在線上，通過數(shù)字賦能為郵政黨建工作增添智慧底色。

自我革命葆活力，為打造行業(yè)國家隊營造良好生態(tài)

郵政集團黨組深刻領(lǐng)悟習(xí)近平總書記關(guān)于黨的自我革命的戰(zhàn)略思想，堅持全面從嚴治黨必須從總部機關(guān)嚴起、從機關(guān)黨的建設(shè)抓起，始終保持自我革命精神，持之以恒正風(fēng)肅紀，鍛造敢于斗爭、善于斗爭、勇于自我革命的干部隊伍。

以作風(fēng)建設(shè)塑形提能，糾“四風(fēng)”樹“新風(fēng)”并舉。堅決破除形式主義、官僚主義，總部機關(guān)帶頭開展“‘一月一事’消滅最差”活動和領(lǐng)導(dǎo)干部跟班作業(yè)實踐活動，弘揚求是求實作風(fēng)；實施“首問負責(zé)制、一次告知制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制”，對精文減會進行剛性約束，提升機關(guān)效率，減輕基層負擔(dān)；加大違反中央八項規(guī)定精神問題的懲治力度和典型案例通報力度，堅決遏制歪風(fēng)滋生蔓延。

以紀律建設(shè)揚正驅(qū)邪，一體推進“三不腐”。持續(xù)開展“靠郵吃郵”專項整治，強化不敢腐的震懾；認真總結(jié)典型案例暴露出的管理漏洞，細化制度體系，強化規(guī)范管理，促進正風(fēng)肅紀反腐與深化改革、完善制度、促進治理相貫通，扎牢不能腐的籠子；落實加強新時代廉潔文化建設(shè)的意見，筑牢拒腐防變的思想道德防線，增強不想腐的自覺。

嚴管厚愛結(jié)合，激勵約束并重。把對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督擺在管黨治黨的突出位置，健全日常監(jiān)督制度體系，對“一把手”提出更嚴格的管理要求。全面推進任期制和契約化管理，打破干部終身制，以鮮明的實干實績導(dǎo)向激勵領(lǐng)導(dǎo)干部樹牢正確政績觀、增強斗爭精神、勇于擔(dān)當作為。

壓實責(zé)任強黨建，為打造行業(yè)國家隊提供堅強保證

郵政集團黨組牢固樹立“抓機關(guān)黨建是本職、不抓機關(guān)黨建是失職、抓不好機關(guān)黨建是瀆職”的理念，把抓好黨建作為最大的政績，層層傳導(dǎo)壓力，層層壓實責(zé)任，推動各級黨組織把黨的建設(shè)貫穿改革發(fā)展全過程。

堅持“書記抓、抓書記”，黨組書記既“掛帥”又“出征”，多次深入一線調(diào)研基層黨建工作，通過講黨課、開專題會議等方式持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)黨的建設(shè)和改革發(fā)展的重要論述，每年召開集團黨建工作暨黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議進行部署，引導(dǎo)推動各級黨組織書記把黨建作為分內(nèi)之事、必擔(dān)之責(zé)。

牽住責(zé)任制“牛鼻子”，同步制定各二級單位黨委落實全面從嚴治黨主體責(zé)任清單和領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行“一崗雙責(zé)”黨建工作責(zé)任清單，通過巡視巡察、調(diào)研檢查、專項治理等方式督促指導(dǎo)、推動落實。

發(fā)揮考核“指揮棒”作用，把黨建考核與戰(zhàn)略績效考核、領(lǐng)導(dǎo)干部考評有機結(jié)合，戰(zhàn)略績效考核為A、B類的，黨建考核才能評為“好”；黨建考核未達到“好”的，年度考核不得評定為“優(yōu)秀”等次，推動領(lǐng)導(dǎo)干部既從經(jīng)營發(fā)展的角度算好“經(jīng)濟賬”，更要站在講政治的高度算好“政治賬”。

鍛造高素質(zhì)專業(yè)化黨務(wù)干部隊伍，每年舉辦基層黨支部書記專題示范研討班和支部委員、黨小組長培訓(xùn)，采取“訓(xùn)前自主學(xué)習(xí)+訓(xùn)中輔導(dǎo)研討+訓(xùn)后實踐運用+回爐淬火提升”的培訓(xùn)模式，建強用好黨建指導(dǎo)員隊伍；把黨務(wù)工作經(jīng)歷納入干部履歷，推進黨務(wù)干部和業(yè)務(wù)干部雙向交流，著力把黨務(wù)干部培養(yǎng)成為政治上的明白人、黨建工作的內(nèi)行人、干部職工的貼心人。

（作者系中國郵政集團有限公司黨組書記、董事長）