“高舉紅旗去戰(zhàn)斗，踏著鐵人腳步走，雄赳赳氣昂昂，泰山壓頂不低頭……”近日，鐵人王進(jìn)喜誕辰100周年紀(jì)念活動在中國石油大慶油田舉行。

從空中俯瞰，鐵人王進(jìn)喜紀(jì)念館的“工”字形結(jié)構(gòu)融入松遼大地，訴說著石油工人的萬丈豪情。“寧肯少活二十年，拼命也要拿下大油田”的錚錚誓言與滾滾油流一起噴涌而出，鼓舞著石油會戰(zhàn)大軍不畏艱險、迎難而上。

60多年過去了，從第一口油井到如今7萬多口油井，從第一列原油外運到產(chǎn)油超25億噸，從第一支鉆井隊伍走出國門到大慶隊伍進(jìn)入過54個國家和地區(qū)，幾代大慶石油人踏著鐵人腳步攻堅克難，大慶精神、鐵人精神閃耀著時代光芒。

將老鐵人的紅旗扛下去

9月7日，大慶油田古龍試驗區(qū)塊傳來喜訊，在非常規(guī)水平井的井場，大慶油田1205鉆井隊鉆達(dá)井深4691米，創(chuàng)出大慶油田陸相非常規(guī)井鉆井周期9.98天新紀(jì)錄。

成績的取得著實不易。作為大慶油田發(fā)展接續(xù)力量的主戰(zhàn)場，古龍頁巖油屬于陸相頁巖油，是全球油氣勘探開發(fā)的全新領(lǐng)域，沒有成熟的理論、技術(shù)、經(jīng)驗可以借鑒，屬于世界級難題。2020年，得知1205隊隊長張晶請戰(zhàn)去打非常規(guī)油氣井時，隊員們顧慮重重。“1205隊這面紅旗是鐵人老隊長靠著‘寧肯少活二十年，拼命也要拿下大油田’的勁頭扛起來的，求穩(wěn)怕難，不是鐵人老隊長的風(fēng)格。”張晶鏗鏘有力地回應(yīng)。

2020年12月，1205鉆井隊正式進(jìn)軍這片勘探“無人區(qū)”。盡管早有心理準(zhǔn)備，但非常規(guī)井開發(fā)的難度還是超出預(yù)想。打到2300米時，非常規(guī)油氣的主力油層“青山口組”成了難啃的硬骨頭。此前，已經(jīng)有4支隊伍在這兒遇上了麻煩。

上鉆臺記參數(shù)，去泥漿池量比重，到振動篩看巖屑，取準(zhǔn)、取全每一個數(shù)據(jù)……白天，張晶緊盯現(xiàn)場，夜里，跟大家“頭腦風(fēng)暴”，遇到問題就找專家，一起挖點子、想法子。

功夫不負(fù)有心人。2021年2月11日，大年三十，7支鉆井隊中1205隊第一個完鉆。成績出來后，張晶帶領(lǐng)工友梳理總結(jié)，形成了包含生產(chǎn)、技術(shù)、裝備等五個模塊的非常規(guī)油氣開發(fā)高效鉆井模板，并分享給所有鉆井隊。很快，就有一個鉆井隊超越了1205鉆井隊。

“我們打得再好、再快，也只是一支鉆井隊，鐵人老隊長曾說‘咱們的眼睛不能光盯著井架上的小紅旗，要爭黨和國家的大紅旗’，要讓我們這面小紅旗，變成陸相非常規(guī)油氣開發(fā)的大紅旗。”張晶說。

像鐵人那樣有責(zé)任擔(dān)當(dāng)

中華技能大獎、“大國工匠年度人物”、中國石油首批集團(tuán)公司技能大師……在大慶油田第二采油廠的劉麗工作室，各式榮譽掛滿一面墻，各類零件、模型擺滿了數(shù)個房間。

“既然選擇當(dāng)工人，就踏踏實實當(dāng)個好工人，要像鐵人那樣有責(zé)任、講擔(dān)當(dāng)，練就一身硬功夫、真本事。”作為大慶油田第二采油廠第六作業(yè)區(qū)采油48隊采油班長，劉麗一直記著剛工作時父親的教導(dǎo)。

那時，技校畢業(yè)的她，底子薄，要學(xué)的東西太多，她就拿出鐵人“識字搬山”的勁頭，揣著一本技術(shù)書，白天上井對照實物琢磨，下班回家后整理成筆記，細(xì)細(xì)揣摩，吃透弄懂。日積月累，如今，她的學(xué)習(xí)筆記摞起來已齊腰高。

加盤根、換皮帶，一根皮帶30多公斤，劉麗從沒喊過一聲累。隨著手上的老繭越磨越厚，她的技藝也愈發(fā)精湛，練就了“一摸工具就知道規(guī)格型號，一看電流就能判斷井下狀況，一聽聲音就能辨別機(jī)械故障”的絕活兒，成為一專多能的“崗位通”。

有了過硬的技能本領(lǐng)，劉麗開始嘗試著解決生產(chǎn)難題，為企業(yè)多產(chǎn)油氣、多作貢獻(xiàn)。

過去，抽油機(jī)井光桿極易腐蝕，導(dǎo)致盤根盒漏油，嚴(yán)重時一天就得更換一次密封圈。密封圈換起來費勁，采油工沒少吃苦頭。蹲在井上，劉麗心想：“這密封圈要是能自己出來就好了！”

有了目標(biāo)，劉麗開始大膽嘗試，經(jīng)過一年多的時間，“上下可調(diào)式盤根盒”試驗成功，獲得了國家專利。此后的18年里，劉麗先后開展了200多次現(xiàn)場試驗，對“上下可調(diào)式盤根盒”進(jìn)行了五代改進(jìn)，最終使密封圈更換時間從過去的40分鐘縮短到10分鐘，使用壽命延長6倍，還使每口井日節(jié)電達(dá)11度。

由一個人到一群人，以劉麗名字命名的工作室成立12年來，累計培訓(xùn)技能骨干1.5萬余人次，研發(fā)技術(shù)革新成果1048項，獲國家專利174項，推廣成果5000多件，創(chuàng)效1.2億元。“我始終記著鐵人說過的話‘講進(jìn)步不要忘了黨’，我的崗位就是油水井，我的舞臺在井場，我的根在大慶油田。”劉麗說。

走到哪兒，鐵人精神帶到哪兒

今年是大慶油田“走出去”的第25個年頭。從東南亞到中東，大慶油田中東分公司經(jīng)理楊兆龍是大慶油田奔赴國際市場的眾多開拓者中的一員。

2009年到伊拉克后，面對保障不足、人員短缺、高溫天氣等問題，楊兆龍與在海外堅守的干部員工用過硬的作風(fēng)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，克服了許多不為人知的困難，贏得了甲方的贊譽，叫響了大慶油田品牌。

從大慶油田進(jìn)入伊拉克運行第一個項目，到現(xiàn)在已發(fā)展成6個專業(yè)公司、21個項目部，楊兆龍說，大慶精神、鐵人精神是他們在海外攻堅克難的“法寶”。

海外工作17年，與家人遠(yuǎn)隔萬里，每逢佳節(jié)只能在視頻中“團(tuán)聚”。“坦白講，我們在海外闖蕩的干部員工，苦是真的苦，累是真的累，但只要我們能闖出發(fā)展的大空間、闖出企業(yè)的新業(yè)績、闖出大慶油田的好口碑，這一切付出都值得。”楊兆龍說。

9月21日，包括楊兆龍、張晶、劉麗在內(nèi)的8位先進(jìn)典型獲得大慶油田“新時代鐵人式標(biāo)兵”稱號。“大慶油田把紅色基因融入高質(zhì)量發(fā)展血脈，持續(xù)抓典型、樹樣板，培育‘鐵人式’模范，鍛造出新時代頑強(qiáng)拼搏、敢打硬仗、勇創(chuàng)一流的鋼鐵隊伍。”中國石油天然氣股份有限公司副總裁、大慶油田黨委書記、大慶油田有限責(zé)任公司執(zhí)行董事朱國文說。