干部教育培訓(xùn)對加強干部隊伍建設(shè)、促進干部個人成長具有重要意義，要推進干部教育培訓(xùn)走深走實，不是一日之功，而是要持之以恒、久久為功，以深耕細作為基礎(chǔ)，以創(chuàng)新融合為動力，以篤行不怠為目標，不斷提升干部教育培訓(xùn)工作質(zhì)與效。

深耕細作，涵養(yǎng)干部教育培訓(xùn)的深厚底蘊。加強干部教育培訓(xùn)工作，深耕細作是關(guān)鍵，要用心耕耘每一片田地，為干部提供豐富的知識養(yǎng)分。要深入挖掘干部教育培訓(xùn)資源，如百年黨史、先進事跡、典型案例、展館展室等，通過舉辦專題講座、開展專項調(diào)研、組織觀摩學(xué)習(xí)等方式激發(fā)干部深入思考，引導(dǎo)他們樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強政治敏銳性、政治鑒別力。要注重實踐鍛煉，讓干部在實地考察、崗位實踐中將所學(xué)理論知識與實際工作結(jié)合起來，積累干事創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗，提升分析問題、解決問題的能力。

創(chuàng)新融合，構(gòu)建干部教育培訓(xùn)的嶄新格局。創(chuàng)新融合是干部教育培訓(xùn)的動力，只有不斷地創(chuàng)新融合，才能促進干部教育培訓(xùn)煥發(fā)新的生機和活力。要打破傳統(tǒng)的單向灌輸式教育培訓(xùn)模式，結(jié)合實際創(chuàng)新運用互動式、體驗式、研討式等教學(xué)方式，讓干部在沉浸式的培訓(xùn)氛圍中學(xué)習(xí)進步。要根據(jù)時代的發(fā)展和干部的需求及時調(diào)整和更新培訓(xùn)內(nèi)容，使之更加貼近實際、貼近工作、貼近干部。要注重跨學(xué)科的交叉融合，讓干部在更廣闊的視野下深學(xué)細悟，提升自身綜合素質(zhì)。要分層分類健全完善激勵機制、考核機制等，調(diào)動干部的學(xué)習(xí)積極性，激發(fā)干部的學(xué)習(xí)熱情，促進干部教育培訓(xùn)工作提質(zhì)增效。

篤行不怠，推動干部教育培訓(xùn)的見行見效。干部教育培訓(xùn)的目的是要把培訓(xùn)所得轉(zhuǎn)化為工作動力，要真抓實干，確保教育培訓(xùn)工作出實效，不斷推動事業(yè)發(fā)展。要加強干部教育培訓(xùn)與日常工作的緊密結(jié)合，讓干部在教育培訓(xùn)中堅定理想信念、明確工作目標、熟悉政策法規(guī)、優(yōu)化工作方法、錘煉工作本領(lǐng)。要根據(jù)課程設(shè)置和參訓(xùn)群體實際，建立健全跟蹤反饋機制，及時了解干部參加教育培訓(xùn)的學(xué)習(xí)情況和實踐鍛煉效果，對存在的問題及時加以改進。要加強對干部教育培訓(xùn)工作的全過程評估，總結(jié)成功經(jīng)驗、探索創(chuàng)新做法、深挖亮點特色，為深入推進干部教育培訓(xùn)工作提供有益的參考和借鑒。（云南省大理州南澗縣自然資源局  何建珠）