年末的腳步日益臨近，對(duì)于基層干部而言，這一時(shí)刻不僅標(biāo)志著一年工作的總結(jié)，更是對(duì)其責(zé)任擔(dān)當(dāng)、廉潔自律和謀劃發(fā)展的一次重要檢驗(yàn)。如何過好這個(gè)年關(guān)，需要基層干部用實(shí)際行動(dòng)，去踐行“群眾過節(jié)、干部過關(guān)”的政治自覺。

心系群眾，嚴(yán)把安全責(zé)任關(guān)。年關(guān)之于民眾，是闔家歡聚、共享天倫的溫馨時(shí)光；而對(duì)于基層干部，則是守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)的關(guān)鍵時(shí)期。因此，基層干部務(wù)必摒棄麻痹大意與僥幸心理，深刻樹立大局觀念、全局視野及憂患意識(shí)，切實(shí)履行崗位職責(zé)，堅(jiān)守工作崗位。結(jié)合“民情雙訪”工作機(jī)制，深入農(nóng)戶家中排查隱患、堵塞漏洞，以責(zé)任落實(shí)推動(dòng)安全制度的有效執(zhí)行；結(jié)合“值班值守”工作機(jī)制，按時(shí)到崗響應(yīng)群眾呼聲、匯聚民意，以勤勉盡責(zé)確保問題處理的及時(shí)高效。通過雙重保障措施，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決潛在的安全問題，增強(qiáng)村民的安全感和滿意度，為構(gòu)建和諧、安全的鄉(xiāng)村環(huán)境奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

堅(jiān)守底線，筑牢廉潔自律關(guān)。年關(guān)之于公職，是考驗(yàn)定力、彰顯風(fēng)范的莊嚴(yán)時(shí)刻；而對(duì)于基層干部，更是防線緊繃、自律加強(qiáng)的重要階段。故而，基層干部必須剔除貪欲雜念與浮躁心態(tài)，牢固樹立法治觀念、紀(jì)律規(guī)范及紅線意識(shí)，自覺踐行忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng)，固守廉潔陣地。依托“廉潔教育”長(zhǎng)效機(jī)制，深化警示案例警醒學(xué)習(xí)、強(qiáng)化意識(shí)，以自省自警促進(jìn)廉潔文化的深植厚植；借助“監(jiān)督聯(lián)絡(luò)”站點(diǎn)建設(shè)，暢通基層群眾監(jiān)督渠道、查處違規(guī)，以嚴(yán)懲不貸保障紀(jì)律規(guī)范的剛性執(zhí)行。通過雙重防控措施，堅(jiān)決防范并遏制潛在的腐敗現(xiàn)象，提升干部的純潔性和公信力，為營(yíng)造風(fēng)清、氣正的政治生態(tài)筑起堅(jiān)固屏障。

未雨綢繆，把好開局謀劃關(guān)。年關(guān)之于百姓，是辭舊迎新、展望未來的美好起點(diǎn)；而對(duì)于基層干部，則是總結(jié)過去、籌劃未來的戰(zhàn)略契機(jī)。因此，基層干部務(wù)必克服短視偏見與懈怠情緒，積極確立前瞻思維、戰(zhàn)略眼光及統(tǒng)籌意識(shí)，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)干部職責(zé)，謀劃發(fā)展大局。依托“比學(xué)晾曬”考核機(jī)制，深挖問題短板提煉經(jīng)驗(yàn)、規(guī)劃策略，以有的放矢驅(qū)動(dòng)鄉(xiāng)村發(fā)展的精準(zhǔn)導(dǎo)航；結(jié)合“村莊規(guī)劃”工作方式，提前謀劃對(duì)接政策資源、整合資金，以主動(dòng)作為保障建設(shè)項(xiàng)目的順利推進(jìn)。通過雙重驅(qū)動(dòng)措施，精準(zhǔn)施策并把握發(fā)展的前進(jìn)方向，提高村民的幸福感和期望值，為打造美麗、共富的鄉(xiāng)村圖景鋪設(shè)寬廣道路。

（浙江省杭州市蕭山區(qū)黨灣鎮(zhèn)  朱海霞）