就業(yè)是最大的民生，一頭連著經(jīng)濟發(fā)展，一頭連著百姓福祉，只有穩(wěn)就業(yè)才能穩(wěn)收入、穩(wěn)消費、穩(wěn)經(jīng)濟增長。為穩(wěn)定就業(yè)，雁江區(qū)打出“組合拳”，多舉措穩(wěn)定就業(yè)崗位。

搭建就業(yè)平臺 優(yōu)化公共就業(yè)服務(wù)

位于資陽市雁江區(qū)蓮花街道向陽社區(qū)的“雁江區(qū)零工市場”是由雁江區(qū)人社局精心打造的零工就業(yè)服務(wù)綜合體，集崗位推介、職業(yè)指導、政策咨詢、創(chuàng)業(yè)咨詢等功能于一體，為求職者提供了全方位、全鏈條的就業(yè)服務(wù)。

雁江區(qū)零工市場。

據(jù)悉，該零工市場于11月2日正式投入運營，是雁江區(qū)的首個零工市場。市場內(nèi)提供了正式用工、短期工、臨時工等多種類型的就業(yè)崗位，目前已收錄620個崗位，涵蓋了家政、銷售、快遞、外賣、鐘點工等多個領(lǐng)域，能夠充分滿足求職者的多樣化需求。

“建設(shè)零工市場，有效平衡了‘誰在找零活、誰在招零工’的需求。”區(qū)人社局相關(guān)負責人表示，隨著零工經(jīng)濟的迅速發(fā)展，零工需求不斷釋放。零工市場作為向靈活就業(yè)人員與用工主體提供就業(yè)服務(wù)的重要載體，對于拓寬就業(yè)渠道、激發(fā)市場活力具有重要意義。

民之所盼、施政所向。區(qū)人社局通過建立“人社+社區(qū)+人力資源服務(wù)機構(gòu)”合作機制，摸清社區(qū)勞動力就業(yè)需求，針對性宣傳用工信息，打造出“家門口”的就業(yè)服務(wù)站，促成向陽、雁北等社區(qū)勞動力就業(yè)率突破95%，成功創(chuàng)建7個充分就業(yè)社區(qū)（其中國家級1個、省級3個、市級3個）；同時推進三級勞務(wù)服務(wù)體系建設(shè)，組建區(qū)級國有勞務(wù)公司1個（蜀鄉(xiāng)民興勞務(wù)）、鎮(zhèn)級勞務(wù)專合社17個，培育村級勞務(wù)經(jīng)紀人286人，全域納入省三級勞務(wù)服務(wù)體系數(shù)智平臺試點，133家用工主體入駐平臺，運行工單152單，形成“企業(yè)下單、平臺派單、專合社接單”就業(yè)模式；并強化市場化招工平臺，引進資陽市人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)線上平臺，整合線上線下資源，提供招聘、培訓、職業(yè)規(guī)劃等一站式人力資源服務(wù)，構(gòu)建雁江數(shù)字人才市場。

強化技能培訓 提升素質(zhì)促進就業(yè)

5月15日，雁江區(qū)2024年第一期網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)（電商）培訓班在堪嘉鎮(zhèn)圓滿結(jié)業(yè)。此次培訓為期9天，來自該鎮(zhèn)各村（社）的35名農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者接受了電商創(chuàng)業(yè)、網(wǎng)絡(luò)直播帶貨等創(chuàng)業(yè)知識及柑橘種植技術(shù)的系統(tǒng)培訓。

雁江區(qū)2024年網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓（電商）培訓班。

“為提升就業(yè)技能，我們根據(jù)雁江產(chǎn)業(yè)發(fā)展和群眾需求適時舉辦免費培訓班，優(yōu)化培訓課程，提升培訓質(zhì)效。”區(qū)人社局相關(guān)負責人介紹，“除了技能培訓外，我們還積極收集用工信息，向?qū)W員推薦崗位，為學員提供就業(yè)跟蹤服務(wù)。”

李遠秀是技能培訓的受益者之一。她參加了為期半個月的免費母嬰護理技能培訓，并通過考核取得了職業(yè)技能等級證書。憑借所學技能，她成功實現(xiàn)了就業(yè)，并獲得了可觀的收入。李遠秀表示，培訓非常實用，服務(wù)也很到位，她對母嬰護理這個職業(yè)非常滿意，對未來充滿了信心。

“授人以魚，不如授人以漁。”為切實提高農(nóng)村勞動力技能水平，增強其就業(yè)的穩(wěn)定性，區(qū)人社局根據(jù)有就業(yè)意愿勞動者的培訓需求，創(chuàng)新培訓方式、豐富培訓內(nèi)容，采取送訓下鄉(xiāng)模式，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展技能培訓，提高勞動者的勞動技能水平，實現(xiàn)以培訓促就業(yè)。

截至目前，區(qū)人社局圍繞社會急需、緊缺、需求量大的家政、護理等職業(yè)（工種）開展補貼性職業(yè)技能培訓，共培訓5017人次，1153人實現(xiàn)訓后就業(yè)；同時瞄準稻蝦養(yǎng)殖、柑橘種植產(chǎn)業(yè)，整合人社、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、工會力量，將技能培訓和技術(shù)培訓相結(jié)合，舉辦“電商+柑橘種植”“小龍蝦烹飪”培訓12期，培訓412人，96人實現(xiàn)靈活就業(yè)增收；還根據(jù)群眾培訓意愿開展返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)等培訓18期，培訓801人，208人實現(xiàn)訓后創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)業(yè)率達26%。

援企穩(wěn)崗 全力穩(wěn)住就業(yè)源頭

8月16日，由資陽市、雁江區(qū)兩級人社部門主辦，資陽市就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進中心、雁江區(qū)就業(yè)局共同承辦的“助力攻堅 就創(chuàng)青春——資陽市2024年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)服務(wù)攻堅行動專場招聘會”在萬達廣場舉行。招聘會共吸引94家企業(yè)參與，提供崗位2000余個，涉及電子信息技術(shù)、生物醫(yī)藥、文化科教、金融商貿(mào)、酒店餐飲、建筑業(yè)、房地產(chǎn)等多個行業(yè)，求職者也可通過線上投遞簡歷，當天共有415人與用人單位達成就業(yè)意向。

招聘會現(xiàn)場。

“招聘會現(xiàn)場設(shè)置了就業(yè)指導、青年就業(yè)見習登記、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策咨詢等服務(wù)專區(qū)，由人社專員為求職者提供專業(yè)、詳盡的政策解讀與個性化就業(yè)指導。”區(qū)人社局有關(guān)負責人介紹，“我們堅持把穩(wěn)就業(yè)和擴大就業(yè)作為重中之重，努力推動實現(xiàn)群眾就業(yè)有渠道、企業(yè)用工有保障、經(jīng)辦服務(wù)有質(zhì)量，為高校畢業(yè)生等重點群體就業(yè)‘鋪路搭橋’。”

一直以來，雁江區(qū)高度重視企業(yè)用工問題，建立了服務(wù)企業(yè)專員隊伍和重點企業(yè)用工服務(wù)專班，精準對接256家“四上企業(yè)”和新落地已開工項目。根據(jù)企業(yè)用工緊急程度建立了A、B、C三類臺賬，并利用社區(qū)招聘、選崗試崗等方式有針對性地保障企業(yè)用工需求。除舉辦“春風行動”“民營企業(yè)招聘月”等專場招聘以外，還緊盯春節(jié)返鄉(xiāng)、畢業(yè)季等重點時段，開展“送崗下鄉(xiāng)”“入企探崗”“直播帶崗”等活動，2023年以來，舉辦公共就業(yè)服務(wù)活動96場次，促成9800人次入企就業(yè)；同時整合登記失業(yè)人員、未就業(yè)高校畢業(yè)生、返鄉(xiāng)農(nóng)民工等本地人力資源供給，及時匹配企業(yè)需求，向安井、旺鷺、綠杉新能源等重點企業(yè)定向推薦3900余人次優(yōu)秀人才，其中1746人次成功入職。

實現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè)是雁江區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的有力支撐。下一步，雁江區(qū)將繼續(xù)堅持市場導向與政府促進并重、需求引導與供給優(yōu)化并舉的原則，緊盯農(nóng)村勞動力、高校畢業(yè)生等重點群體就業(yè)問題，持續(xù)加大政策供給力度、拓寬就業(yè)渠道、優(yōu)化就業(yè)服務(wù)環(huán)境，切實以就業(yè)之穩(wěn)為全區(qū)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展保駕護航。（資陽市雁江區(qū)融媒體中心  徐啟夢）